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Conciliare paternità e lavoro. Studi di casi aziendali

Vita e Pensiero

Milano, 2013; br., pp. XIII-121, cm 15x21.
(Strumenti/Sociologia/Contributi).

collana: Strumenti/Sociologia/Contributi

ISBN: 88-343-2648-2 - EAN13: 9788834326480

Testo in: testo in  italiano  

Peso: 0.15 kg


Questo libro affronta un tema particolarmente significativo nella società di oggi, ovvero la complessa gestione delle responsabilità familiari/genitoriali e lavorative, letta dal punto di vista dei padri che lavorano, contribuendo così a ridefinire la conciliazione famiglia-lavoro come una sfida non soltanto femminile. Sono presentati i risultati di una ricerca condotta in tre aziende italiane circa il "doppio ruolo" dei padri, dando voce sia ai vertici aziendali sia ai dipendenti padri in differenti ruoli e posizioni organizzative, al fine di cogliere le varie esperienze di paternità. Tali risultati, oltre a confermare un profondo processo di trasformazione del ruolo paterno, ne svelano la dimensione "relazionale", ovvero la stretta connessione con tutte le relazioni significative che i padri sperimentano, non soltanto quella genitoriale ma anche - e soprattutto - quella con il mondo del lavoro.

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design e realizzazione: Vincent Wolterbeek / analisi e programmazione: Rocco Barisci