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Guida pratica alla selezione del personale. Come intervistare e valutare i candidati e assumere i migliori

Guida pratica alla selezione del personale. Come intervistare e valutare i candidati e assumere i migliori

Franco Angeli

Milano, 2004; br., pp. 96, cm 14x22.
(Cinquanta Minuti. Le Guide Rapide d'Autoformormazione. 98).

collana: Cinquanta Minuti. Le Guide Rapide d'Autoformormazione

ISBN: 88-464-1382-2 - EAN13: 9788846413826

Testo in: testo in italiano  

Peso: 0.26 kg


Nel processo di selezione i curricula, le referenze e le domande di assunzione sono importanti, ma l'intervista è l'elemento più critico. Come intervistatori il compito è di raccogliere fatti, sollecitare opinioni e formarsi un giudizio che permetta di prevedere la performance del candidato nella posizione vacante. Questo libro vuole aiutare a riflettere sul processo di selezione e ad apprendere come condurre le interviste utili per assumere decisioni appropriate, basate su qualifiche prestabilite.

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design e realizzazione: Vincent Wolterbeek / analisi e programmazione: Rocco Barisci

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