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I compensi basati su azioni. Principi, teorie ed evidenze empiriche

Giuffrè Editore

Milano, 2011; br., pp. VIII-320, cm 17x24.
(Università degli Studi di Cagliari. Dipartimento di Ricerche Aziendali).
(Univ. Cagliari-Dip. Ricerche Aziendali).

collana: Università degli Studi di Cagliari. Dipartimento di Ricerche Aziendali

ISBN: 88-14-15573-9 - EAN13: 9788814155734

Testo in: testo in  italiano  

Peso: 0.49 kg


Il presente volume intende analizzare le problematiche inerenti i compensi basati su azioni assegnati dalle imprese italiane non finanziarie quotate. Il lavoro è articolato in due parti: nella prima sono illustrati i principali elementi teorici, i princìpi e le norme alla base dell'utilizzo dei compensi basati su azioni, con particolare riferimento alla teoria dell'agenzia e alla remunerazione, principale strumento per incentivare gli amministratori delle imprese ad agire nell'interesse degli azionisti; la seconda parte dell'opera, invece, è dedicata all'analisi empirica delle problematiche contabili, economiche e fiscali dei compensi basati su azioni assegnati dalle imprese italiane.

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design e realizzazione: Vincent Wolterbeek / analisi e programmazione: Rocco Barisci