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Psicologia delle risorse umane. Nuova ediz

Raffaello Cortina Editore

A cura di P. Argentero e Cortese C. G.
Milano, 2021; br., pp. 536, cm 12x12.
(Manuale di psicologia del lavoro e delle organizzazioni).

collana: Manuale di psicologia del lavoro e delle organizzazioni

ISBN: 88-3285-277-2 - EAN13: 9788832852776

Testo in: testo in  italiano  

Peso: 0.65 kg


La nuova edizione di Psicologia delle risorse umane, aggiornata nei contenuti e integrata con nuovi capitoli, analizza le relazioni tra persone e organizzazioni dal punto di vista della realizzazione di condizioni di reciproca soddisfazione, affrontando i contenuti e i processi psicologici in gioco in tale relazione. Vengono esaminati i principali problemi di gestione e sviluppo delle risorse umane, con riferimento alle recenti trasformazioni del lavoro e del contesto socio-economico entro cui si svolge, dando risalto a temi di particolare attualità: empowerment, career counseling, valutazione dei rischi psicosociali, gestione della diversità e dell'internazionalizzazione, conciliazione lavoro-non lavoro, outplacement. Raccogliendo i contributi di alcuni tra i più autorevoli studiosi italiani, il volume propone una riflessione psicologica sulle evoluzioni recenti del mondo produttivo e i nuovi contesti organizzativi, utile per definire e affrontare la complessità dei temi gestionali connessi alle risorse umane.

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design e realizzazione: Vincent Wolterbeek / analisi e programmazione: Rocco Barisci